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「誰でも働きやすい職場」にするために、LGBTQ をテーマに、学生と専門家と東京新聞の社員が話し合いました。 私も所属する、社内の「SDGs・DEI推進チーム」が中心となりまとめたビジョンに関連した試みです。 自社の反省を含め話しています。よろしければぜひご覧ください🙇 tokyo-np.co.jp/article/321255
メニューを開く「誰でも働きやすい職場」にするために… #LGBTQ について専門家と学生と東京新聞の社員が話し合いました tokyo-np.co.jp/article/321255 #SDGs ビジョン「環境と多様性の約束」の目標実現のための企画です。学生向けウェブマガジン「STAND UP STUDENTS」の読者に参加してもらいました。 #standupstudents
みんなのコメント
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何故🏳️🌈旗や左翼LGBT活動家、PRIDE指標企業、アライを増やす活動に多勢の性的少数者が迷惑して居るかをまとめました。彼らはマスコミと癒着して不都合な真実を報じてくれません。その所為で性的少数者を利用してLGBT利権ビジネスで儲けるLGBT活動家と企業、LGBT人権団体は得をし僕らは迷惑して居ます。
#東京レインボープライド2024 🏳️🌈旗もPRIDE指標も虹色多様性✨社会🌈も、多勢の性的少数者には不快でしか無いです。多勢の性的少数者はLGBT活動家(メディアにやたら出るLGBTの代表づらする一部の人たち)と企業の利権ビジネス、政治家の政治利用、アライを増やす活動、虹商品が嫌いです🙅 #嫌われる理由
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市井の同性愛者当事者の声です‼️ こちらもご参照頂けましたら幸いです ↓ twitter.com/vuzMOTvxQ2jCpV…
理想 １．LGBT活動家を招いて社員研修（洗脳）しない会社 ２．性的少数者を「気の毒な人」扱いする失礼な自称「アライ」がいない会社 ３．レインボーフラッグ置かない会社 ４．女性トイレを「女装のおっさん」に開放しない会社 ５．気に入らないことはLGBT差別と主張するバカな当事者がいない会社
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福島にまるでアリゾナみたいな場所があった！
ネイチャと猫と通学路
同世代の男性であれば何のパーツかすぐ分かるって本当ですか？
昨日、俺の大切な親友が亡くなりました。 こんな優しい奴は他にいません！ 人助けのために、わざわざそれも高速で後ろに止まるという行為にどれほどの勇気がいるか、危ないなんてそんなの誰にでもわかるわ！それでも助けようとしたんや！助け方が違ったかもしれない、助ける手順が違ったかもしれない
人生で絶対一度は作ってみて欲しい。これは本当に覚えといて損しない一品。豚肉茹でて、薄く切ったきゅうりと書いてる調味料を混ぜるだけ。これからの季節にもピッタリやし、子供から老若だれに出しても絶賛される。
寄ったセブン、レジキラキラで店長が絶対にギャル
弟に長く付き合っていた方が居て、彼女さんが「るるちゃんに会ってみたいな」ってことで去年両親と初対面する事になり、一気に話が進んで結婚しました キューピットるる
50年前の今日！ この国のセブンイレブンはすべてここから始まった… というわけで1号店であるセブン豊洲店は今日で開業50年👏 （セールやってます笑
リア友天才すぎ
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