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変わらない日本の企業 「経団連が2023年9月から10月にかけて実施した調査で、今後5年程度で #博士人材 の採用を増やす方針と答えた企業の割合が、新卒と中途採用で、いずれも2割未満にとどまっています」 www3.nhk.or.jp/news/html/2024…

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記事の見出しと内容が合っていない。そもそも日本の企業に博士人材の採用意欲が低いのだから。 #博士人材 が足りない! www3.nhk.or.jp/news/special/s…

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