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【MBAの心理学】自己奉仕バイアスに注意。ものごとが成功した時には、自分の能力など内面的な要因によると考え(自己高揚)、逆に失敗した時には、自分ではコントロールできない状況的要因のせいにする傾向(自己保護)。リーダーは部下の自己奉仕バイアスを理解する #心理学 #MBA pic.twitter.com/cLraOFh6pO

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木田知廣 (マサチューセッツ大学MBA講師)@kidatomohiro

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