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介護期間中はテレワークの導入を企業の努力義務とするなどが盛り込まれている。次世代育成支援対策推進法では、100人超企業に男性育休の数値目標設定、公表を義務づける。#育児 #介護 #社労士 #次世代育成 #育介法 #義務

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ばば@社労士| 派遣事業・職業紹介事業の専門家@babasr_com

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